La mission principale de l'Unité des Dispositifs Médicaux est de fournir des dispositifs médicaux stériles ou non stériles à tous les services de l’hôpital dont le Bloc et la Stérilisation centrale, pour leur permettre d’assurer la meilleure qualité des soins, en respectant les marchés et les crédits alloués par l’établissement

Composition de l'équipe :
1 Pharmacien, 1 Pharmacien assistant, 1 Cadre de santé, 2 Préparateurs en pharmacie hospitalière, 2 Agents de maitrise, 1 Maitre ouvrier

Préparer les commandes et organiser les livraisons hebdomadaires :

• des dispositifs médicaux A.G.E.P.S. (en stock et hors stock) ainsi que le TRI
• des dispositifs médicaux par les laboratoires

• Réceptionner les livraisons des dispositifs médicaux
• Effectuer les éventuelles réclamations dès les livraisons réceptionnées
• Apporter les documents de toutes les livraisons au personnel de la gestion informatique
• Suivre les dispositifs médicaux en D.A. des services économiques
• Répondre aux demandes urgentes (approvisionnement, bon usage, information…) des services
• Participer au suivi financier des dispositifs médicaux
• Participer à l’évaluation des consommations de DM utilisés dans l’hôpital
• Participer à la traçabilité des dispositifs implantables et à leur contrôle lors de la livraison des D.M.I. hors stock
• Participer aux commissions de choix de l’AGEPS.
• Participer à la matériovigilance.
• Organiser la gestion complète du stock (classements, péremptions, rotations, ruptures mises à jour des listes-types suite au changement d’appels d’offres, inventaires)
• Recueillir les données ou informations relatives aux dispositifs médicaux, puis informer les personnes concernées.
• Formuler des indicateurs permettant l’évaluation de l’activité du service et le contrôle de la qualité des prestations fournies.
• Participer à l’élaboration du rapport d’activité annuel du service.
• Préparer l’inventaire annuel.
• Encadrer l’ensemble des agents du stock des dispositifs médicaux.
• Assurer le rangement des locaux.
• Contrôler les sorties des D.M.S. des agents
• Participer à la rédaction des procédures (NSI GESTION et COPILOTE et celles concernant l’organisation du service)

 - Accès à la formation et préparation au concours d’entrée au CFPPH
- NBI pour les titulaires
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP