Situé à Bobigny en Seine-Saint-Denis, l’hôpital Avicenne constitue avec les hôpitaux René-Muret de Sevran et Jean-Verdier de Bondy, les Hôpitaux Universitaires Paris Seine-Saint-Denis, l’un des 12 groupes hospitaliers de l’AP-HP.

L’hôpital Avicenne exerce une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche. Il propose une prise en charge complète dans toutes les grandes spécialités médicales, orientées notamment autour du cancer, de l’obésité et de la chirurgie. Son offre de soins est structurée en 7 Départements Médico-Universitaires multi-sites dont 3 DMU transversaux P7 –P13 :

• DMU NARVAL
• DMU Ville - Hôpital
• DMU Urgences et Métabolisme
• DMU Biologie, PUI, Santé Publique, recherche
• DMU Hématologie – Immunologie 
• DMU Gynécologie - Périnatalité 
• DMU Médecine des Enfants 

Le DMU NARVAL propose au sein du GH, une offre de soins de référence dans le domaine de la cancérologie, des pathologies inflammatoires chroniques, de la chirurgie et de l’innovation.

Les secteurs relevant des activités chirurgicales du DMU NARVAL intègrent l’ensemble du parcours chirurgical du patient :

• Policlinique chirurgicale associée au service de chirurgie ophtalmologique,
• Secteurs d’hospitalisation complète des services de chirurgie digestive, chirurgie thoracique, vasculaire et ORL 
• L’Unité de Chirurgie d’anesthésie Ambulatoire comportant 18 emplacements
• Le bloc opératoire pluridisciplinaire de 10 salles

Missions Générales :

• Coordonner et optimiser les prestations de soins et activités paramédicales sur 24 h des secteurs relevant des activités chirurgicales en cohérence avec le projet d’établissement et le projet de DMU. Il fédère et supervise une équipe de 6 cadres de proximité dans le but d’assurer la qualité, la sécurité, et la continuité des soins et de mettre en œuvre le projet de soin de l’établissement et de l’institution.
• Il assure un reporting de ses actions au cadre paramédical de DMU chaque semaine ou plus si nécessaire selon les objectifs donnés par celui-ci. Il identifie les risques et alerte le CPDMU.
• Il assure le remplacement du cadre paramédical de DMU en son absence.

Missions Permanentes :

Encadrer une équipe de cadre de proximité à la gestion des unités de soins de son secteur d’activité

• Coordonner la continuité, la qualité et la sécurité des soins.
• Veiller au suivi de la gestion des lits.
• Mettre en œuvre avec l'équipe d'encadrement le projet de soins du DMU
• Participer dans son domaine de compétence, à la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement
• Déterminer la mise en œuvre de tableaux de bord d'indicateurs en soins infirmiers dans l'optique de recherche de la qualité
• Développer une politique d'évaluation des pratiques professionnelles en collaboration avec les cadres experts de la direction des soins et activités paramédicales
• Inscrire le secteur d'activité dans la mise en œuvre du plan assurance qualité, en cohérence avec la politique de gestion des risques de l'établissement et le respect des vigilances sanitaires. Proposer des exercices « Patients Traceurs »
• Etre force de proposition pour la mise en place de CREX et/ou RMN avec mise en œuvre des plans d’actions

Coordonner la gestion des ressources humaines

• Participation active avec le Cadre Paramédical du DMU à la gestion rigoureuse des effectifs et à l’affectation budgétaire des agents en fonction des effectifs requis.
• Participation à l'élaboration des fiches de poste, à l'évaluation des compétences professionnelles et à la définition des besoins en formation au regard du projet du DMU, du projet institutionnel
• Mise en œuvre et animation de réunions pour initier et maintenir une dynamique d'équipe au sein du secteur défini.
• Construire le plan de compétences des secteurs d'activité en collaboration avec l’équipe d’encadrement
• Assurer l'évaluation annuelle et périodique de l'équipe d'encadrement.
  Coordonner l'accueil, l'intégration et la formation

Missions spécifiques :

• Assurer l’accompagnement des projets de réorganisation sur les secteurs d’activités chirurgicales au sein du DMU NARVAL en soutien aux équipes paramédicales concernées.
• Participer aux bureaux et conseils de DMU
• Participer aux jurys de concours et représenter l'hôpital lors de salons professionnels.
• Participer aux différents projets et travaux au sein des secteurs d'activités et du Groupe Hospitalier.
• Elaborer le rapport d'activité

Crèche
Restaurant d'entreprise
Remboursement de transport