Le service d’Hématologie Greffe de Moelle fait partie du Département Médico Universitaire spécialisé en Hémato Immunologie (DEPHI) dont la particularité est de prendre en charge des patients de la naissance à la personne âgées, sur 3 hôpitaux (Saint-Louis, Robert Debré et Avicenne). Il comprend 140 lits répartis sur 7 unités d’hospitalisations complètes et 40 places d’hospitalisation de jour sur 3 plateformes.

Le service d’Hématologie Greffe de Moelle comprend 20 lits de soins intensifs.

·       Equipe paramédicale : 1 cadre de santé, 33 infirmiers, 1 coordinatrice de Greffe, 13 aides-soignants dont 1 secrétaire hospitalier, 1 psychologue, 3 secrétaires médicales, 2 Techniciennes d’Etudes Clinique

·       Equipe médicale : 1 PU- PH, 3PH, 2 chefs de clinique, 2 internes

Pathologies prises en charge dans l’unité :
Hémopathies malignes et non malignes dont les aplasies médullaires acquises et congénitales (centre de référence maladie rare.)

Maitriser les procédures et bonnes pratiques en lien avec la pathologie : Soins de cathéter, transfusion et chimiothérapie

Collaborer et suivre les protocoles de recherche 

Participer au développement de la politique qualité et gestion des risques

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge Accès à une offre de formation continue conséquente AIDE A L’INSTALLATION ET AU LOGEMENT Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés Aide à l’installation : jusqu’à 1000 € versés par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif IDE CAPITALE pour les jeunes diplômés Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires AVANTAGES SOCIAUX Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité Possibilité de parking et de place en crèche Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...) Chèques emploi-service CESU AP-HP